Eagle's Flight 1988年成立於加拿大，強調心態改善引發行為改變，進而促進績效的提升。資深管理者在工作中積累了豐富的經驗和成熟的管理技巧，想要提升績效，需要了解為什麽做改變，而不是如何做改變，因為只有心態上願意改變，才能促使行為改變。

Eagle's Flight 強調心態是學習的基礎。績效來自行為，行為來自做事的原則，原則形成於工作經驗。體驗式課程在積累經驗與形成原則的過程中，實現心態的改變，心態改善引導行為改善，進而產生績效的改善。

體驗式活動所遵循的原則是將理論與實務工作相連結，並追求培訓後的成效。課程架構是：體驗式活動->觸動心靈，引發反思-> 連結到日常工作->反思後改變行為->提升績效。

Eagle's Flight的優勢

Eagle's Flight的全球影響力

Eagle's Flight 研發的體驗式活動享譽全球，翻譯達25+種語言，被40+國家的企業培訓使用，視野遍布全球。

戰略合作

哈佛企管根據數十年的培訓經驗與調查研究，發現改變心態對培訓效果非常重要，引進 Eagle's Flight 8項體驗式課程，成為大中華區唯一合法代理商，在各種產業的大小規模企業廣為推廣。

八大系列主題

哈佛企管獨家代理 Eagle's Flight 的8項體驗式課程，每節課程根據不同主題精心設計，讓參與者從行動出發，圍繞設定好的主題，針對性提升並改善。課程經過幾十年的應用與驗證，在行業裡得到廣泛認可。